提到日本企業，腦海浮現的關鍵字多半是「百年」、「職人」、「傳統」、「堅持」等，很難與「創新」畫上等號。但隨著時代轉動愈來愈快，即便像松下這樣重量級的企業，也必須想盡辦法有所突破。
矽谷
|共39篇|
歐洲科創企業，為何跑輸中美？
科創行業的龍頭公司，逐漸以美國和中國企業為大多數，市值遠遠拋離歐洲同行。就此局面，財經記者 John Detrixhe 歸納出三個層面的因素：資金、經驗和歸屬感。
林喜兒：Silicon Valley —— 宅男與科技教主的對決
來到第 5 季依然保持水準的劇集不多，剛剛完了第 5 季的 Silicon Valley（「矽谷群英」）是其中之一。雖然從沒得過艾美或金球獎的大獎項，但其實比屢獲最佳喜劇獎的 Veep 更實至名歸。
松下、海爾的家電轉型革命
2025 年，你家的雪櫃、電視、風扇、冷氣機會是甚麼樣子？這是全球家電大廠都在思考的問題。今年 3 月，日本家電大廠松下選在成立一百周年紀念日的前一週，宣佈與位於美國矽谷的日系創投 Scrum Ventures 攜手，成立合資公司 BeeEdge。目的就是要引入矽谷的創新活力，促進傳統家電轉型。
科研學習要在道德課之後？
矽谷曾有一信條：「先建構，再求原諒」重點旨在快及有創見，往後有甚麼問題才補救，但在建構時沒有考慮周全，往後的麻煩愈來愈多。因科技不只是單純一個新技術出現，更影響不同的道德倫理層面，所以美國各大學正打算先從行業未來人才著手，設立類似於醫學倫理的電腦科學道德倫理課程，以改善科技所牽涉的道德難題。
自信小子玩過頭？GoPro 從衝浪潮牌衝進海底
曾經是矽谷最被看好的穿戴式裝置先驅，創下 20 年來最大消費電子品牌 IPO 記錄，短短 5 年間卻落入營業額衰退 4 成，被迫大舉裁員的命運，股價更從最高近 87 美元跌落到現在剩下淒慘的 6 美元。極限運動玩家必備潮牌 GoPro，為何從浪頭跌落谷底？
你也能做超人了：超級能量飲品面世？
如果咖啡都不足以提升生產力，還有甚麼可以？矽谷初創公司 HVMN 總裁 Geoffrey Woo 一定會說是其本月新推出的「超級能量飲品」 酮酯，這個零脂零蛋白零碳水化合物的飲品，卻標榜可在短時間內增加專注力、運動能力和體力，神奇程度堪比聰明藥，而且已獲 FDA 批准上架，正待開展一個以科技增強人類能力的新時代。
馬克龍：讓巴黎變成下一個矽谷
獨角獸通常指市值超過 10 億美元的超級新創企業，例如 UBER、Airbnb、Dropbox 等矽谷科技新秀。過去 10 年，這類公司幾乎都集中在美國、亞洲等地，歐洲所有的，屈指可數。新任總統馬克龍在選舉時曾提出要把法國建構成一個「獨角獸」國家，並不是空口說白話。近年來，法國努力洗刷勞工規範嚴苛、賦稅沉重的形象，轉而積極建設科技產業、鼓勵新創。他上任以來，也致力對抗阻礙重重的勞工政策，推動財政改革。但更大的助力，來自於一群挺他到底的科技界人士。
矽谷斷食潮：斷食如何駭進你的身體
如果問 Evernote 前總裁 Phil Libin 人生最重要的決定為何，「開始斷食」絕對排得上頭三位。事實上，斷食法在矽谷興起多時，而且對比坊間流行的 5:2 輕斷食，矽谷人變本加厲，將斷食期延長至 8 天之多。對他們而言，斷食不但為了減磅，而是企圖勝過身體原有規律，以提升生活及工作質素。
不留情面的計算，Netflix 稱霸的企業文化
總會員人數突破 1 億人，2017 年前 3 個月營收達 26.4 億美元，比前年同期成長 34%，股價創下上市以來新高的 188 美元 —— 這是全球串流影音霸主 Netflix 今年的驚人成績。相較 Mark Zuckerberg 動輒大開狂歡派對慶祝，Netflix 共同創辦人暨行政總裁 Reed Hastings 顯得相當無趣：獨自坐在連鎖餐廳 Denny’s 裡吃牛排。多年前 Netflix 會員破百萬的時候，他也是這樣做 —— 冷靜、理性、凡事依靠數據與計算，不多花一分錢在沒必要的事情上，這就是 Netflix 獨特到極致的企業文化。
矽谷的歧視文化，滲透到你的手機？
本周 Google 一份內部備忘於網上流出，執筆的員工批評公司追求職場平等，乃不切實際之舉，引起滿城風雨。或許你認為矽谷男女應否同工同酬，跟你這位消費者毫無瓜葛，但網絡顧問兼新書 Technically Wrong: Sexist Apps, Biased Algorithms, and Other Threats of Toxic Tech 作者 Sara Wachter-Boettcher 在「華盛頓郵報」撰文反駁，直指美國科技界對女性及少數族裔的歧視，早已滲透到其產品當中，影響全球每位用家。
矽谷 CEO 具備甚麼人格？
矽谷的光環不言而喻，堪稱是全球 IT 精英的夢工廠，最近有報道指 10 萬美元年收入在矽谷已經算是低收入。但代價是可能要應付許多異常性格的上司和同事。法醫及臨床精神病學醫生 Michael Woodworth 分析，矽谷裡的 Psychopath 並非冷血兇手，他們的特點是非常有魅力，擅於操控人心，但是沒有同理心，目標只有一個，就是上位。
高盛如何應對金融科技衝擊？
杜林普當選美國總統至今，華爾街金融相關類股頻創新高，其中漲幅最大的就是高盛。不僅股價創下十年新高，2016 年淨利逾 70 億美元，較上一年大幅成長 27%，遠超過分析師預期。不過風光股價的背後，其實隱藏巨大隱憂。
末日逼近：竟是他們先計劃逃亡？
全球暖化，極地融冰，火山頻發地震連連；另一方面，幾乎無日無之的恐襲、層出不窮的疫症和超級病菌、狂人總統登基，有人看新聞看得麻木，也有人將此種種看成末日啟示錄，連由科學家撥動的「末日之鐘」也愈發逼近凌晨。喪鐘未響，美國有一班精英富豪已打點好，預備當地球文明瓦解，做明日之後的生還兵。
6 個矽谷人想要戒絕的惡習
2017 差不多過去 1 個月，年頭說好的新年目標你還在堅持嗎？還是已經被你棄如敝屣？畢竟就是最有毅力的人也很難將目標堅持到底。或許可以參考幾位 Google、Twitter 和 LinkedIn 員工分享矢志今年要改掉的惡習——戒絕惡習要比培養新習慣容易吧——趁著還有第二個新年（農曆年），重寫新年目標吧。
Uber 啟示：中國是打不敗的
彭博報道，叫車公司「滴滴出行」將收購對手 Uber 中國分部，合組估值 350 億美元的新公司；暫時，Uber 中國仍會維持獨立，繼續營運。這場收購，為兩間公司在中國市場這兩年來的激烈鬥爭劃上句號，同時也正式宣布：Uber 敗在中國手上。Uber 在中國擴展業務的壯志幻滅，其因由值得其他矽谷科技公司參考借鑑。
Yahoo 沒落史
Yahoo 曾是那些年每人上網時必到的畫面。這位昔日搜尋界一哥，無論資產，還是地位，都今非昔比。近日被電訊公司 Verizon 收購一事，更成為 IT 界的反面教材，其沒落，實有跡可尋。
Facebook「官商勾結」的榜樣
香港富豪喜歡捐錢予學校發展，讓教學大樓以其名字命名；在美國矽谷的科技巨頭，則愛成立不同計劃、基金，投資發展社會的未來。近年美國政界人士卸下公職後，加入矽谷企業家的慈善事業屢見不鮮。然而，這使不少人憂慮會否有官商勾結的情況：政界人士於任內落實有利企業的政策，以換取卸任後於私人企業或相關公司的工作機會。Facebook 總裁朱克伯格與妻子的 Chan Zuckerberg Initiative，最近聘用了前美國教育部副部長 James H. Shelton III，作為教育部分的舵手。
科技股走勢 還看……乒乓球檯？
Intel 風光不再，上個月才宣布裁員 12,000 人，本周再證實準備退出手機市場。外界驚訝 Intel 走下坡，Simon Ng 卻早就心中有數。不過，他並非業內人士，更非市場專家。他只是個在矽谷賣乒乓球檯的商人。「Intel嗎？一年前就沒入貨了。」至於收入大減、賣盤在即的 Yahoo!，「他們很久沒幫襯了。」那麼近期業績令人失望的 Twitter？「自從 2014 底，就沒再定期買新球檯了。」他認為只有兩個原因，不是 Office 無位，就是「公司有麻煩了」。